LA ENFERMERIA

¿Que son las enfermeras?

Son aquellas que la enfermera está capacitada para realizar legalmente de acuerdo a su formación académica, experiencia y respaldos técnico científico, y que la Unidad de Enfermería como instancia rectora del cuidado retoma para normalizar, asesorar, conducir y controlar la gestión del cuidado de enfermería que se le brinda en forma integral a la persona en los diferentes niveles de la Redes Integrales e Integradas de Servicios de Salud.

Principios Fundamentales:

Respeto a las Personas: Las y los profesionales de enfermería respetarán los derechos de las personas, reconociendo al individuo como ser autónomo con capacidad de dar forma y sentido a su vida.

Beneficencia: Enfermería dirige las acciones a hacer el bien o activar la promoción del bien entre el personal de enfermería y de este con el usuario, familia y comunidad.

Objetividad: Enfermería actuará con imparcialidad, honestidad, justicia, libre de conflicto de interés, en la atención del usuario, familia y sociedad.

Integridad: Las y los profesionales de enfermería realizaran sus responsabilidades con el mayor sentido de moralidad para mantener y emplear la confianza pública.

Calidad: Enfermería reconoce que la población debe recibir el cuidado oportuno por personal capacitado, aplicando la tecnología apropiada y con los insumos necesarios para la promoción, protección y recuperación de la salud.

Calidez: Enfermería reconoce que la población debe recibir el cuidado como sujeto que merece trato digno, respetuoso y con sensibilidad humana.

Equidad: Enfermería reconoce la distribución justa de los recursos en la prestación de los cuidados, de manera que los que tienen mayores desventajas tengan más oportunidades.

Funciones Generales:

• Provisión de servicios de salud:

  • Desarrollar procesos de divulgación y capacitación sobre instrumentos regulatorios del cuidado de enfermería y los diferentes programas de atención.
  • Desarrollar procesos de monitoreo y evaluación de la calidad, y producción de servicios de enfermería.
  • Desarrollar procesos de supervisión técnica administrativa del cuidado de enfermería.
  • Asegurar la aplicación de instrumentos regulatorios de la atención integral en salud y del cuidado de enfermería.
  • Integrar el equipo multidisciplinario para el control de la gestión en la provisión de servicios de salud en las Direcciones Regionales.
  • Desarrollar procesos de monitoreo y evaluación de la aplicación de instrumentos regulatorios del cuidado de enfermería: Protocolos de atención, guías de atención de enfermería a la niñez, adultez y salud comunitaria, procedimientos de enfermería, Código de Ética, vigilancia y control de infecciones nosocomiales, supervisión, integración docencia servicio y funcionamiento de las Centrales de Esterilización.
  • Desarrollar programas de educación permanente al personal de enfermería, de los niveles regionales y Hospitales de referencia nacional.
  • Conducir y asesorar el funcionamiento técnico administrativo de las enfermeras jefas del nivel regional, hospitales generales y de referencia nacional, para el mejoramiento continuo de la calidad del cuidado de enfermería.
  • Conducir el proceso de servicio social de las (os) egresadas(os) de los diferentes grados académicos de enfermería para la asignación a la red de servicios de salud.
  • Participar en la evaluación de los compromisos de gestión de las Direcciones Regionales.
  • Establecer los compromisos de gestión del área de enfermería.
  • Participar en la formulación, ejecución y evaluación de estrategias de trabajo relacionadas a la provisión de servicios de salud.
  • Mantener actualizado la dotación de personal de enfermería en el ámbito nacional.
  • Coordinar con representantes de enfermería de la Junta de Vigilancia de la Profesión de Enfermería, Asociación Nacional de Enfermeras de El Salvador y jefaturas de enfermería del resto del sector salud, aspectos relacionados a la práctica de enfermería.
  • Gestionar proyectos para el desarrollo de recursos humanos de enfermería, así como la dotación de material y equipos para el cuidado de enfermería.
  • Coordinar con las diferentes instancias del nivel superior, regional y local situaciones relacionadas a enfermería.

• Regulación del cuidado de enfermería:

  • Elaborar y actualizar normas, procedimientos, guías, estándares e indicadores para el cuidado de enfermería.
  • Desarrollar procesos de homologación de normativa técnica con representantes de enfermería del resto del sector salud.
  • Participar con los equipos de trabajo multidisciplinarios en la elaboración y actualización de normativa para la atención integral en salud con enfoque familiar.
  • Conducir y asesorar los comités nacionales de apoyo a la Unidad de Enfermería en los procesos de normalización del cuidado de enfermería.
  • Desarrollar procesos de divulgación, capacitación, monitoreo y evaluación de la aplicación de instrumentos técnicos administrativos regulatorios relacionados a la atención integral a las familias y al cuidado de enfermería.
  • Elaborar y actualizar libros de texto, material didáctico, instrumentos de evaluación de la educación y los lineamientos para el diseño de los planeamientos didácticos, para apoyar los procesos de enseñanza aprendizaje en la formación de recursos humanos de enfermería y para la educación permanente del personal de enfermería de la red nacional de salud.